Ci viene richiesto, dai colleghi con contratto di collaborazione, di conoscere le caratteristiche dei profili professionali previsti dal CCNL del Comparto nei quali avverrà l'inquadramento a tempo determinato, a seguito della procedura in itinere di verifica dell'idoneità alla trasformazione.Avevamo...
RIPRENDE LA MOBILITAZIONE– Visto l'accumularsi delle inadempienze contrattuali del CNR che determinano pesanti perdite economiche e di prospettive di carriera per tutto il Personale dell'Ente, ricercatore, tecnologo, tecnico e amministrativo, di ruolo e con contratto a T.D.;– considerata l'assenza...
Con il recente avviso pubblico di mobilità del 30 maggio, per i livelli I° e II° profili di Ricercatore/Tecnologo, sono state individuate le sedi di servizio nonché le professionalità da ricoprire anche con eventuale successivo reclutamento i cui requisiti...
Il primo giugno si è svolto un incontro tecnico riguardante la trasformazione dei contratti di collaborazione in essere al 31 dicembre 2015 a tempo determinato ai sensi dell'art. 1 comma 227 della legge 208/15 e l'indizione delle procedure per...
Il CNR, nel rispetto dell'impegno assunto dal Presidente il 19 maggio u.s. in occasione della manifestazione organizzata da FLC CGIL e UIL RUA, ha dato soluzione al rinnovo dei contratti a T.D. di 8 dipendenti recentemente scaduti, tutti in...
Onorevole Ministro,durante l'ultimo open day tenutosi presso l'Istituto Superiore di Sanità il 26 Maggio 2016 idelegati interni FLC CGIL, FIR CISL e UILRUA avrebbero voluto intervenire per rappresentarLe la forte preoccupazione per le criticità dell'Istituto e il suo personale,...
Incontro INAF OO.SS. 26 maggio 2016Nell'incontro tenutosi il giorno 26 maggio u.s. si sono raggiunte importanti ipotesi di accordo che qualora confermate determinano importanti e consistenti incrementi economici per tutti dipendenti bene al di sopra (superiori) degli ipotizzati incrementi...
Indennità Ente AnnualeNonostante le continue sollecitazioni, siamo ancora in attesa della determinazione del fondo del salario accessorio 2015.Il Sindacato ha proposto, come negli altri EPR, di prevedere un incremento tale da ridurre gli effetti del taglio del 10% che,...
Sono proseguiti nella giornata di ieri gli incontri tecnici finalizzati alla definizione di un successivo accordo integrativo per la ripartizione del fondo dei trattamenti accessori e del fondo conto terzi al personale. Pur condividendo il metodo di lavoro, si...
ART. 54Rispetto alla situazione di stallo che si è venuta a creare a seguito delle rigide posizioni dei Ministeri Vigilanti, rispetto ai quali il CNR non vuole discostarsi, la UIL-RUA, anche al fine di recuperare i ritardi accumulati, ha...